Soluções
Mentoria
Mentoring 1:1 para CFOs, futuros CFOs e lideranças financeiras.
Programa de mentoria individual com sócios e seniors da Otto. Espaço técnico e estratégico para discutir decisão real, ganhar densidade executiva e acelerar a transição para a próxima cadeira — sem coach motivacional, sem teoria solta.
Quando faz sentido
- —CFO ou gerente financeiro quer sparring sênior para decisões críticas
- —Profissional em transição para cadeira de CFO precisa ganhar densidade
- —Líder financeiro busca leitura externa isenta sobre carreira e mandato
- —Empresário quer acompanhar tecnicamente seu CFO interno
Como funciona
- Sessões individuais recorrentes
Cadência quinzenal ou mensal com mentor sênior dedicado, focada em decisão real e desenvolvimento técnico-executivo.
- Agenda construída a partir da realidade
Sem currículo pronto — a pauta é o mandato, os números e as decisões abertas do mentorado.
- Acesso ao stack Otto
Frameworks, métodos e leitura técnica da Otto disponíveis ao mentorado durante o programa.